Международная организация труда (МОТ)

 

Международная организация труда была основана в 1919 году. Являясь специализированным агентством ООН, МОТ имеет уникальную трехстороннюю структуру, в рамках которой объединения работодателей и работников имеют в ней равный с правительствами голос.

Группа технической поддержки по вопросам достойного труда и Бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии (до апреля 2010 года - Субрегиональное бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии) работает в Москве с 1959 г. и координирует деятельность МОТ в десяти странах, включая Казахстан.

Генеральным директором МОТ с 1 октября 2012 г. является Гай Райдер (Великобритания). Директором регионального бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии с 1 июня 2014 г. является Хайнц Коллер (Германия).

Казахстан стал членом Международной организации труда в 1993 году. В 2011 г. избран в Административный совет МОТ.

Казахстан участвует в ежегодных заседаниях Генеральной конференции МОТ на высоком уровне - в 2009, 2012, 2013 и в 2014 гг. казахстанские делегации возглавлялись на уровне министров труда и социальной защиты населения.

Со своей стороны, директор регионального бюро МОТ принимает активное участие в работе ежегодного Астанинского экономического форума.

Деятельность МОТ в Казахстане направлена на реализацию приоритетов, положенных в основу национальной программы достойного труда. МОТ внесла существенный вклад в разработку стратегического документа – «Концепции социальной защиты в РК». Для его реализации МОТ предложила также меры по улучшению казахстанской системы предоставления адресной социальной помощи (АСП) наиболее нуждающимся категориям населения.

Эксперты МОТ оказали содействие в разработке Закона о труде и проекта Трудового кодекса РК (принят в 2007 г.) и продолжают всемерную поддержку в становлении института социального партнерства, призванного обеспечить баланс интересов работников, работодателей и правительства. При активном участии МОТ в стране была проведена модернизация национальной системы охраны и безопасности труда и инспекции труда. Была внедрена система управления охраной труда «МОТ-СУОТ 2001», включая создание комитетов охраны труда на предприятиях. На основе конвенций МОТ и Актов ЕС в 2004 г., 2008 г. и 2015 г. были проведены сравнительные анализы системы охраны труда и инспекции труда. Последовательно оказывалась консультативная помощь в разработке Закона о занятости и программ занятости населения. Предоставлены комментарии к Концепции миграционной политики и к проекту закона о миграции.
В стране реализованы и продолжаются проекты в сфере социальной защиты, охраны труда, миграции, детского труда, социального партнерства.

Казахстан ратифицировал 24 Конвенций МОТ, включая все основополагающие конвенции (восемь) и в сфере охраны труда (четыре).

 

 

Добавлено : 4.12.2013, 14:04, Изменено : 25.03.2016, 16:15